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Exclusivement pour les filières :
ASS, EJE, ES, ETS, ME, TISF





Bilans de compétences en travail social

LES OBJECTIFS D'UN BILAN   
- Analyser ses compétences professionnelles et personnelles
- Définir une trajectoire professionnelle et un projet de formation adapté

Le bilan de compétences s'adresse aux :

  • salariés du secteur social et médico-social  souhaitant faire un point sur leur parcours professionnel ou réfléchir à l’évolution de leur carrière dans le secteur social et médico-social
  • salariés d’un autre secteur professionnel  dans une perspective de réorientation professionnelle vers le secteur social et médico-social

DES METHODES ADAPTEES ET PERSONNALISEES
- Entretiens individuels
- Ateliers personnalisés
- Outils spécifiques au travail social
- Enquêtes de terrain
- Rencontres personnalisées avec des professionnels
- Accompagnement du travail personnel

LES CONDITIONS DE REALISATION
Le bilan de compétences se réalise à la demande du salarié exerçant son droit de bénéficier d’un temps de 24 heures.

Télécharger la plaquette  2013
Contact administratif Christelle Gudin : 04 73 42 36 18  du lundi au vendredi de 13h30 à 17h
Contact pédagogique Christine Carrère psychologue-conseillère / Responsable du pôle VAE régional – Profil’E (Pôle ressources en orientation et en formation pour l’insertion et l’Evolution professionnelle)

 

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